A sede da FCS em Taiwan foi premiada com o "Local de trabalho saudável de alto desempenho"
A Administração de Promoção da Saúde, Ministério da Saúde e Bem-Estar (MOHW) anunciou o Prêmio de Local de Trabalho Saudável de Alto Desempenho em 16 de dezembro de 2020, com o objetivo de incentivar todos os locais de trabalho que se esforçam para se prevenir contra a pandemia e cuidar da saúde física dos funcionários. e saúde mental. Participaram neste concurso 101 empresas, das quais 30 ganharam o prémio. A FCS recebeu o "Prêmio de Atividade" de "Local de Trabalho Saudável de Alto Desempenho".
Foto: FCS ganhou o "Prêmio de Atividade" de "Local de Trabalho Saudável de Alto Desempenho" (Esquerda). A lista de vencedores de 2020 "Local de Trabalho Saudável de Alto Desempenho" (Direita).
Ao mesmo tempo, o prefeito da cidade de Tainan, Sr. Wei-zhe Huang, concedeu oficialmente o prêmio de "Modelo de Local de Trabalho Saudável" , para afirmar o local de trabalho saudável cuja criatividade em cuidar dos funcionários, bem como seu excelente desempenho. O presidente do Grupo FCS, Sr. Po-Hsun Wang, recebeu o elogio em nome.
Foto: Sr. Wei-zhe Huang (à direita), o prefeito da cidade de Tainan concedeu o "Modelo de Local de Trabalho Saudável" ao presidente da FCS, Sr. Po-Hsun Wang (à esquerda).
Foto: A FCS foi premiada com o “Local de Trabalho Saudável de Alto Desempenho” e o “Modelo de Local de Trabalho Saudável”.
Sob o impacto da pandemia, a FCS não interrompeu as atividades de promoção da saúde, tendo em conta a saúde mental dos colaboradores. Com base na construção de um ambiente de trabalho saudável, os colaboradores da FCS são incentivados a continuar praticando exercícios, diversas atividades ao ar livre e a usufruir de cursos ou bem-estar como:
1. Competição regular de perda de peso.
2. Clube de Yoga Afterwork sob subsídio de espaço FCS e taxas de treinamento.
3. Série de cursos de promoção da saúde, como alívio do estresse psicológico e atendimento familiar.
4. Adoção de sistema robótico para processos de produção específicos para reduzir os riscos ocupacionais dos funcionários.
5. Série de atividades familiares, como limpeza de praia, viagem de empresa e churrasco ao ar livre, etc.
6. Subsídio integral para almoço e jantar dos colaboradores no refeitório do FCS.
Desde a sua primeira participação em 2014, a FCS ganhou três vezes o prémio “Local de Trabalho Saudável de Alto Desempenho”. A FCS tem se esforçado para melhorar a saúde e o bem-estar dos funcionários e para moldar um mundo melhor .
Fonte: Governo da cidade de Tainan
